Имидж работодателя влияет на привлекательность работы, создавая первое впечатление о компании в глазах потенциального сотрудника. r-make.ru
Некоторые аспекты, как имидж влияет на привлекательность работы:
- Привлечение лучших специалистов. rostjob.com Положительная репутация позволяет привлекать лучших игроков на рынке труда и тратить меньше ресурсов на поиск подходящих кандидатов. r-make.ru
- Снижение текучести кадров. www.livelib.ru rostjob.com Сотрудники стремятся сохранить рабочие места и не хотят уходить из компании. www.livelib.ru
- Повышение производительности труда. rostjob.com Вовлечённость персонала увеличивается, что способствует росту эффективности предприятия в целом. rostjob.com
- Увеличение срока трудовой деятельности сотрудников. wbooster.ru Сотрудники, довольные условиями труда и участвующие в развитии компании, дольше остаются на рабочем месте и могут привлечь высококвалифицированных профессионалов. wbooster.ru
- Повышение узнаваемости компании. topfacemedia.com Хорошая репутация помогает повысить узнаваемость компании, её продукции и услуг. topfacemedia.com
На формирование имиджа работодателя влияют такие факторы, как уровень заработной платы, возможности для карьерного роста, корпоративная культура, профессионализм руководителей, соцпакет, система мотивации и надёжность предприятия. r-make.ru