How to explore new career opportunities?

Чтобы исследовать новые карьерные возможности, можно предпринять следующие шаги:

1. Определить желаемые изменения. dzen.ru Нужно чётко сформулировать, что именно мотивирует и вдохновляет. dzen.ru Можно составить список задач и функций, которые привлекают больше всего, и попытаться настроить рабочий процесс так, чтобы уделять больше времени именно этим аспектам. dzen.ru
2. Пойти на поиск новых возможностей внутри компании. dzen.ru Стоит проверить внутренние вакансии и обсудить возможности карьерного перехода с HR или руководителем. dzen.ru Многие компании заинтересованы в развитии и удержании ценных сотрудников, поэтому могут предложить переход в другую команду или возглавить новый проект. dzen.ru
3. Изучить тренды и возможности на рынке труда. vc.ru Можно пообщаться с коллегами и экспертами, посетить несколько специализированных конференций и мероприятий, чтобы быть в курсе последних тенденций. vc.ru
4. Развивать необходимые навыки. dzen.ru vc.ru Стоит определить, какие компетенции нужно освоить для достижения новых профессиональных целей. dzen.ru Можно поговорить с HR или непосредственным руководителем о том, что требуется для продвижения по службе. dzen.ru
5. Общаться и искать полезные контакты. vc.ru Стоит участвовать в профессиональных сообществах, использовать соцсети для установления контактов с людьми в своей области деятельности. vc.ru Чем больше профессиональных связей, тем больше вероятность получить информацию об открытых вакансиях и возможностях для карьерного роста. vc.ru

Если сложно самостоятельно составить карьерный план, можно обратиться за профессиональной помощью к карьерным консультантам, коучам, менторам. skillbox.ru