Да, наставник должен помогать в построении структуры в МЛМ. 24

Его задача — помочь новичкам стать самостоятельными, обеспечить условия для создания их собственного бизнеса. 2 Для этого наставник помогает проводить первые личные встречи, обучает навыкам тёплых и холодных продаж, указывает на ошибки, планирует и корректирует действия будущего дистрибьютора. 4

Также наставник должен воодушевлять своих подопечных, помогать воспитывать в себе лидерские качества, повышать самооценку, бороться с неуверенностью и страхами, грамотно и продуктивно распоряжаться временем, осваивать новые технологии и навыки управления. 2

Принцип обучения в МЛМ должен базироваться на индивидуальном подходе с учётом уровня подготовленности и целей каждого партнёра. 4 Совместно со спонсором разрабатывается чёткий план по количеству звонков, встреч и дальнейшего обучения. 2