Для получения подробной консультации по ситуации, когда директор магазина заставляет мужа работать сверхурочно, рекомендуется обратиться к юристу.

В первую очередь следует обсудить этот вопрос с работодателем или отделом кадров. 1 Во время беседы необходимо предоставить доказательства «переработки» — отчёты о времени или задания, выполненные после окончания рабочего дня. 1Если устные переговоры не дали результатов, следующим шагом будет подача письменного заявления на имя работодателя с требованием учесть и оплатить сверхурочные. 1 В документе следует указать количество отработанных часов, сопроводив их ссылками на Трудовой кодекс. 1Если работодатель отказывается учитывать и оплачивать сверхурочные, можно обратиться в Государственную инспекцию труда. 1 Для этого необходимо предоставить все имеющиеся документы, подтверждающие факт дополнительной работы и отказ в её оплате. 1В случае если инспекция труда не смогла решить проблему или же решение оказалось не в пользу сотрудника, то он имеет право обратиться в суд. 1 Судебное разбирательство по таким делам часто становится последним и решающим шагом. 1

В качестве доказательств сверхурочной работы можно использовать, например, показания электронной пропускной системы на предприятии, видеозапись систем наблюдения, показания свидетелей, документы учёта выпущенной продукции, записи в журналах сдачи приёмки инвентаря. 4