Что ждет работника,появившегося в состоянии алкогольного опьянения на своем рабочем месте в нерабочее время?

Для получения подробной консультации по вашему вопросу рекомендуется обратиться к юристу.

Появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения в нерабочее время не даёт работодателю право расторгнуть с ним трудовой договор. base.garant.ru pravoved.ru По этому основанию могут быть уволены только сотрудники, находившиеся в рабочее время в месте выполнения трудовых обязанностей в состоянии опьянения. base.garant.ru pravoved.ru

Однако при обнаружении опьянения работника в течение рабочего дня работодатель обязан отстранить его от работы на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения. xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai

При этом если порядок применения дисциплинарных взысканий не был соблюдён (например, от работника не было затребовано письменное объяснение или не была учтена тяжесть совершённого проступка), сотрудник подлежит восстановлению на работе. base.garant.ru