Вопросы к Поиску с Алисой
Что делать, если сотрудник меняет фамилию, когда не был трудоустроен?
Если сотрудник меняет фамилию в период, когда не был трудоустроен, запись об изменении в трудовую книжку вносит работодатель по последнему месту работы. www.kdelo.ru Основанием являются паспорт, свидетельства о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии и другие документы со ссылкой на их номер и дату. www.kdelo.ru
Порядок действий:
- Сотрудник пишет заявление в свободной форме о просьбе внести изменения в кадровые документы. secrets.tinkoff.ru К нему прикладывает копии подтверждающих документов, например свидетельства о браке и паспорта. secrets.tinkoff.ru
- Работодатель издает приказ о внесении изменений в кадровые документы и составляет все документы после него с новой фамилией. secrets.tinkoff.ru
- В бумажной трудовой книжке на титульном листе одной чертой зачёркивают прежние данные и вписывают новые. secrets.tinkoff.ru Реквизиты паспорта или свидетельства о браке указывают на внутренней стороне обложки книжки. secrets.tinkoff.ru Изменения заверяют подписью работодателя и печатью, если она есть. secrets.tinkoff.ru
- В самом трудовом договоре не нужно менять текст. secrets.tinkoff.ru Вместо этого с сотрудником заключают дополнительное соглашение, где указывают его новые данные. secrets.tinkoff.ru
Если у сотрудника электронная трудовая книжка, ничего делать не нужно. secrets.tinkoff.ru
Если есть вопросы или сомнения, рекомендуется обратиться к юристу.
