Возможно, имелись в виду различия между трудовым договором и гражданско-правовым договором (контрактом). 12 Некоторые из них:
- Правовое регулирование. 1 Трудовой договор регулируется Трудовым кодексом и другими нормативными актами, связанными с трудовыми отношениями. 1 Гражданско-правовой договор регулируется Гражданским кодексом и другими гражданско-правовыми актами. 1
- Стороны соглашения. 1 Трудовой договор заключается между работодателем (юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем) и работником (гражданином). 1 Гражданско-правовой договор может быть заключён между любыми юридическими и/или физическими лицами. 1
- Цель и предмет соглашения. 1 Трудовой договор предполагает выполнение работником трудовой функции за вознаграждение (заработную плату). 1 Гражданско-правовой договор может касаться различных сфер (купля-продажа, аренда, подряд и т. д.) и чаще всего связан с выполнением обязательств одной стороны перед другой. 1
- Содержание работы. 1 Трудовой договор предполагает, что работник выполняет постоянные или регулярные функции, связанные с управлением, производством или другими процессами компании. 1 Гражданско-правовой договор предполагает разовый или эпизодический характер работы, например, консультационные услуги или выполнение конкретного проекта. 1
- Порядок оплаты. 1 В рамках трудовых отношений работнику регулярно выплачивается заработная плата, установленная трудовым договором. 1 В рамках гражданско-правового договора оплата может быть разовой или по результатам работ. 1
- Отношения сторон. 1 Трудовой договор предполагает подчинённость работника внутренним правилам и распорядку работодателя. 1 При гражданско-правовом договоре стороны взаимодействуют на равных, соблюдая условия, указанные в контракте, без подчинённости одной стороны другой. 1
- Документальное оформление. 1 Трудовой договор оформляется в письменной форме, и ему присущи определённые обязательные характеристики. 1 Гражданско-правовой договор может быть заключён в письменной (простой или нотариальной) или устной форме, его содержание и форма зависят от соглашения сторон. 1