Чем отличаются ПВТР для предприятий с разной численностью работников?

Для предприятий с разной численностью работников ПВТР не отличаются, так как Трудовое законодательство РФ обязывает устанавливать трудовой порядок каждого работодателя, независимо от формы собственности организации и количества сотрудников в штате. www.glavbukh.ru www.garant.ru

Однако есть исключения: микропредприятия (организации со среднесписочной численностью штата не более 15 человек) и некоммерческие компании могут не утверждать ПВТР. www.glavbukh.ru www.business.ru В таком случае все гарантии и условия должны быть прописаны в трудовом договоре. mail.kdelo-client3.ru

Для ИП и малых предприятий допускается использовать упрощённый шаблон ПВТР. www.business.ru