Чем отличаются государственные и частные службы занятости?

Основные отличия государственных и частных служб занятости:

1. Государственная служба занятости фокусируется на оказании помощи различным категориям граждан, обладающих пониженной конкурентоспособностью на рынке труда. hr-portal.ru Она оценивает состояние и прогнозирует развитие занятости, разрабатывает государственные программы, организует учёт граждан, обращающихся по вопросам трудоустройства, и оказывает им помощь. {7-host} Также государственная служба занятости осуществляет социальные выплаты в виде пособия по безработице, стипендий, материальной помощи. {7-host}

2. Частные агентства занятости занимаются улучшением структуры занятости и повышением конкурентоспособности бизнеса. hr-portal.ru Они оказывают работодателям услуги, связанные с поиском и подбором специалистов, а также предоставляют работников в организацию на определённый (временный) срок. apni.ru Ещё частные агентства занятости помогают соискателям в поиске работы, то есть содействуют в трудоустройстве. apni.ru

Таким образом, основная задача государственной службы занятости — сбор сведений о вакантных местах и предложение безработному подходящей работы, в то время как основная задача частных агентств занятости — улучшение структуры занятости и повышение конкурентоспособности бизнеса. hr-portal.ru