Чем отличается сопроводительное письмо при найме на работу от делового письма?

Сопроводительное письмо при найме на работу является разновидностью делового письма, и при его составлении важно придерживаться общепринятых представлений о деловой переписке. 1

Однако у сопроводительного письма есть свои особенности: его задача — привлечь внимание к резюме, заинтересовать сотрудника отдела кадров кандидатурой соискателя. 1 В таком письме нужно отразить не просто умения и навыки, как в резюме, а индивидуальные преимущественные возможности кандидата. 4

Некоторые элементы, которые могут быть включены в сопроводительное письмо:

• Мотивация. 2 Соискатель объясняет, почему хочет работать именно в этой компании. 2
• Личные качества и навыки, которые пригодятся на данной позиции. 2
• Осведомлённость о работе компании, её недавних достижениях. 2
• Готовность выполнить тестовое задание и прийти на собеседование. 2

При этом сопроводительное письмо не должно дублировать резюме, а раскрывать дополнительную информацию о соискателе. 4