Чем отличается британское и американское интервью при приеме на работу?

Британское и американское интервью при приёме на работу отличаются подходом к оценке кандидатов. vk.com cyberleninka.ru

Британская методика основана на личной беседе кандидата со специалистами кадровой комиссии. vk.com Интервьюеры проявляют интерес к подробностям биографии, семейным традициям и месту получения образования. vk.com

Американская методика делает упор на проверке интеллектуальных и творческих способностей кандидатов. vk.com Для этого применяют психологическое тестирование с использованием компьютерной техники. vk.com Также в рамках американского интервью проводят наблюдение за кандидатами в неформальной обстановке, например, приглашая на совместный ужин или выезд за город. cyberleninka.ru

Кроме того, в Великобритании часто используют кейс-интервью и ситуационные задачи, а также требуют от кандидатов приводить конкретные примеры для подтверждения компетенций. dzen.ru zimamagazine.com В США распространены поведенческие интервью, когда кандидаты должны рассказать о конкретных ситуациях из прошлого опыта. dzen.ru