Возможно, имелась в виду компенсация, которая положена сотруднику, использующему личный автомобиль в служебных целях. 13

Согласно статье 188 Трудового кодекса РФ, если работник с согласия или по указанию руководителя использует собственное имущество в интересах предприятия, ему предоставляется право на соответствующую компенсацию. 1 Это касается эксплуатации, износа и амортизации личного транспорта, оборудования, а также других технических средств и материалов. 1

Работодатель и работник должны определить размер компенсации и утвердить её в трудовом договоре или дополнительном соглашении. 3 Возможны различные варианты определения суммы компенсации, например: 3

• установить её в фиксированном размере за месяц; 3
• приравнять компенсацию к стоимости аренды аналогичного автомобиля; 3
• приравнять сумму к стоимости услуг такси; 3
• рассчитывать сумму в зависимости от времени использования авто в течение месяца; 3
• компенсировать ГСМ по чекам с заправок и дополнительно возмещать амортизацию; 3
• установить компенсацию в размерах лимитов по налогу на прибыль. 3

С 1 января 2024 года действуют следующие лимиты, установленные Постановлением Правительства РФ от 03.04.2024 №417: 4

• для легковых автомобилей с объёмом двигателя до 2 000 куб. см включительно — 2400 руб.; 4
• для авто с объёмом двигателя свыше 2 000 куб. см — 3000 руб.; 4
• для мотоциклов — 1 200 руб.. 4

Эти лимиты включают возмещение затрат на топливо, ГСМ, ремонт, износ. 3