Основные обязанности тимлида в IT-сфере:

• Синхронизировать цели компании и команды. 3 Для этого тимлид должен разбираться в структуре, ценностях, бизнес-задачах компании и доносить их до сотрудников. 3
• Планировать работу команды. 3 Чтобы команда выполняла работы в срок, тимлид распределяет задачи исходя из опыта и нагрузки каждого сотрудника. 3
• Организовывать рабочие процессы в команде. 3 Например, объясняет, где и как команда должна получать и сдавать задачи, помогает создать и актуализировать бэклог задач, распределяет ответственность. 3
• Мотивировать сотрудников. 3 Тимлид должен стимулировать сотрудников, поддерживать их мотивацию и брать на себя роль наставника, помогая развивать навыки членов команды. 2
• Контролировать процессы и результат. 3 Тимлиду важно следить не только за конечным результатом, но и за нагрузкой сотрудников. 3
• Помогать в поиске и адаптации новых сотрудников. 1 Как правило, тимлид принимает активное участие в HR-процессах: найме, адаптации и обучении сотрудников. 2