Несколько мест, где можно найти технического директора, который понимает не только в технологиях, но и в бизнесе:

• Онлайн-платформы и сообщества, ориентированные на стартапы. 1 Такие сайты, как AngelList, r/startups Reddit, HackerNews и форумы, посвящённые стартапам, предоставляют доступ к пулу талантливых людей, заинтересованных в работе со стартапами. 1
• Стартап-мероприятия и конференции. 1 Они привлекают технически подкованных людей, в том числе опытных технических директоров, ищущих новые возможности. 1
• Личная и профессиональная сеть. 1 Стоит связаться с коллегами, инвесторами, наставниками и представителями отрасли, которые могут иметь связи с квалифицированными кандидатами на технические должности. 1
• Кадровые агентства. 13 Стоит рассмотреть возможность сотрудничества с кадровыми агентствами или хедхантерами, специализирующимися на привлечении талантов для стартапов. 1 Эти агентства могут помочь выявить и отобрать потенциальных кандидатов на должность технического директора. 1
• Доски объявлений для стартапов. 1 Такие веб-сайты, как Stack Overflow Jobs, VentureLoop и Work In Startups, привлекают кандидатов с опытом работы в стартапах и большим интересом к присоединению к инновационным компаниям. 1