Какие существуют способы планирования отпуска для максимальной финансовой выгоды?

Несколько способов планирования отпуска для максимальной финансовой выгоды:

• Выбор месяцев с наибольшим количеством рабочих дней. www.klerk.ru www.glavbukh.ru Например, июль и август, в которых по 23 рабочих дня. www.buhsoft.ru Если взять отпуск в один из этих месяцев, можно потерять меньше денег на отпускных, так как средняя дневная зарплата распределяется на большее количество рабочих дней. www.buhsoft.ru
• Начало отпуска в конце декабря. www.buhsoft.ru Например, если начать отпуск с 25-го числа, отдых продлится до начала января, включив в себя новогодние праздники, которые не считаются отпускными днями. www.buhsoft.ru
• Использование отпуска с максимальным количеством выходных дней. www.klerk.ru Например, если брать отпуск с пятницы по воскресенье или с субботы по понедельник. journal.tinkoff.ru За выходные можно получить деньги, которые не учитываются в зарплате. journal.tinkoff.ru
• Планирование отпуска после получения премии. finance.rambler.ru Если в компании регулярно выплачиваются премии, в отпуск стоит идти после получения такой выплаты. finance.rambler.ru В таком случае её учтут при расчёте и отпускной день станет дороже. finance.rambler.ru
• Выбор отпуска после повышения зарплаты. finance.rambler.ru Если известно, что с определённого месяца повысили зарплату, то и в отпуск стоит пойти уже после повышения. finance.rambler.ru

Для точной оценки выгод и потерь при планировании отпуска рекомендуется рассчитать их за конкретный период с помощью специальных формул. journal.tinkoff.ru