Несколько советов, которые могут помочь преодолеть «стеклянный потолок» в карьере:

• Определить профессиональные цели и карьерный путь. 1 Для постановки целей можно использовать метод SMART: цели должны быть конкретными, измеримыми, достижимыми, актуальными и привязанными к срокам. 1
• Проявлять гибкость. 1 Нужно быть готовым к корректировке намеченного плана и развиваться в зависимости от обстоятельств. 1
• Поделиться накопленным опытом. 1 Можно создать сайт или блог, делиться отраслевыми знаниями и идеями, выступать на профильных мероприятиях. 1
• Развивать деловые отношения с нужными людьми. 1 Стоит сосредоточиться на поиске людей, которые могут способствовать развитию карьеры. 1
• Работать на положительную репутацию. 1 Поможет упорный труд, позитивный настрой, последовательность в действиях. 1
• Создавать собственные возможности. 1 Один из способов преодолеть препятствие — взять на себя ответственность и запустить собственный проект. 1
• Поговорить с работодателем. 5 Иногда достаточно обсудить с руководителем эту проблему, чтобы сделать шаг к её решению. 5
• Искать единомышленников. 5 Можно найти людей, которые столкнулись со «стеклянным потолком», и поделиться опытом, получить совет, обрести наставника или стать им для другого. 5

Преодоление «стеклянного потолка» требует настойчивости и стратегического подхода. 4