Как демонстрировать любовь к подчиненным если команда удаленная? Через что?

Несколько способов демонстрировать любовь к подчинённым в условиях удалённой команды:

• Общаться понятно и открыто. theoryandpractice.ru Держать сотрудников в курсе всего происходящего, обсуждать проблемы по мере их возникновения и решать ситуации до того, как они начнут негативно влиять на рабочие процессы. theoryandpractice.ru
• Подавать пример. theoryandpractice.ru Если хочется, чтобы сотрудники демонстрировали доверие и правильное отношение к рабочим процессам, нужно делать то же самое. theoryandpractice.ru
• Собирать обратную связь. theoryandpractice.ru megaplan.ru Научить команду давать конструктивную обратную связь без обвинений и переходов на личности. theoryandpractice.ru Прислушиваться к сотрудникам и вносить коррективы по мере необходимости. theoryandpractice.ru
• Узнать о сотрудниках больше. theoryandpractice.ru Это поможет проявить сочувствие, поддержать и не принимать вещи близко к сердцу, когда кто-то переживает трудный период. theoryandpractice.ru
• Организовывать неформальное общение. secretmag.ru Оно улучшает взаимопонимание между людьми и делает команду сплочённой. secretmag.ru Для этого можно использовать, например, корпоративную социальную сеть, где коллеги делятся событиями из жизни и полезными ссылками. secretmag.ru

Выбор способа демонстрации любви к подчинённым зависит от индивидуальных особенностей и предпочтений руководителя.