Психологические тренинги и бизнес-тренинги отличаются по своим задачам и подходам. 4

Психологические тренинги предполагают работу над внутренним состоянием человека, повышение уровня его комфорта во время тех или иных ситуаций. 1 Главная задача — отработать поведенческие навыки и устранить конфликты. 3

Бизнес-тренинги проводятся для повышения эффективности коллектива. 1 Они направлены на формирование знаний, навыков и повышение мотивации персонала с учётом специфики конкретного бизнеса. 5

Таким образом, основное отличие заключается в том, что психологические тренинги работают с внутренним состоянием человека, а бизнес-тренинги — с развитием профессиональных навыков и налаживанием работы коллектива. 14

Кроме того, в психологических тренингах важен контакт с группой, а в бизнес-тренингах — поддержание чётких рамок занятия. 4