Корпоративная психология отличается от других направлений в психологии тем, что фокусируется на организации в целом. 2 В отличие от обычного психолога, который работает с отдельными людьми, корпоративный специалист рассматривает вопросы с точки зрения влияния на всю организацию. 1

Некоторые другие отличия корпоративной психологии:

• Специфика деятельности. 4 Помимо высшего психологического образования, специалист по корпоративной психологии должен иметь знания о тонкостях построения корпоративной культуры, карьерном развитии, поведении потребителей и других нюансах деятельности компании и отношений внутри рабочего коллектива. 4
• Методы работы. 3 Корпоративные психологи применяют методики разных направлений: от психоанализа и гештальта до коучинга и арт-терапии. 3
• Цель работы. 2 Задача корпоративного психолога — не просто устранить текущие проблемы, но создать условия, в которых организация сможет эффективно развиваться и адаптироваться к изменениям в долгосрочной перспективе. 2