Участие в конкурсах по охране труда важно для предприятий малого и среднего бизнеса по следующим причинам:

• Распространение передового опыта. 1 Участники имеют возможность представить свои концепции и методы, поделиться с коллегами наиболее эффективными практиками организации безопасной трудовой среды. 3
• Повышение культуры безопасности. 12 Цель конкурсов — оценить и улучшить эффективность работы специалистов по охране труда, стимулировать развитие цифровых инноваций и поощрить компании к повышению культуры безопасности. 2
• Признание достижений. 1 По итогам конкурсов определяются лучшие работодатели, специалисты и организации в сфере охраны труда со всей страны. 3

Например, в конкурсе «Лучшая организация малого и среднего бизнеса в области охраны труда» есть номинации для компаний с количеством сотрудников до 100 человек и для компаний с численностью свыше 100 человек. 25