Для человека, который работал неофициально, могут быть предусмотрены следующие виды наказания:

• Административное наказание. 1 Если допуск к осуществлению трудовой функции произведён лицом, которое не было уполномочено работодателем, то ответственность наступит по ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ. 1 Гражданину, принявшему это решение, грозит штраф от 3 до 5 тыс. рублей. 1 Если нарушитель является должностным лицом, то денежное взыскание составит от 10 до 20 тыс. рублей. 1
• Налоговая ответственность. 13 Работника могут обязать выплатить налог, пени и штраф, который также составит 20% от суммы недоимки. 1

Кроме того, суд может взыскать с работодателя неофициальную часть зарплаты и компенсацию за задержку выплат. 3 Также в зависимости от обстоятельств дела суд может взыскать задолженность по оплате листка нетрудоспособности и компенсации за неиспользованный отпуск с учётом неофициальной части зарплаты. 3

Для получения более точной информации о конкретном случае рекомендуется обратиться к юристу.