В трудовом праве существуют следующие виды материальной ответственности:

1. Ограниченная (частичная) материальная ответственность. 1 Согласно ст. 241 ТК РФ максимальная сумма ущерба, которую работодатель может потребовать с работника в счёт возмещения ущерба, ограничена размером его среднего месячного заработка. 1 К ограниченной ответственности может быть привлечён любой сотрудник, включая тех, с кем не заключался отдельный договор о полной материальной ответственности. 1
2. Полная материальная ответственность. 14 Материальная ответственность в полном размере причинённого ущерба возлагается на работника на основании договора о полной материальной ответственности или когда такая ответственность предусмотрена законом. 1 Полная ответственность возможна лишь для некоторых категорий сотрудников: инкассаторов, руководителей, кассиров, главных бухгалтеров, экспедиторов. 3
3. Индивидуальная материальная ответственность. 3 Виновник отвечает за потерю или порчу собственности компании один. 3
4. Коллективная материальная ответственность. 3 Ответственность делится между несколькими сотрудниками. 3 Договор о коллективной ответственности правомерно подписывать только с сотрудниками из списка должностей, для которых это разрешено. 3 Например, такой договор заключают с продавцами, которые работают в одном магазине. 3