Преимущества справки 182н для работодателей и сотрудников:

• Для работодателей: справка позволяет верно рассчитать и оплатить больничный за первые три дня. 3 Также с её помощью можно определить суммы пособий по болезни, беременности и родам, уходу за ребёнком до 1,5 лет. 1
• Для сотрудников: справка даёт информацию о доходе за последние два года работы, что нужно для дальнейшего начисления различных социальных льгот и пособий, гарантированных государством. 2

Недостатки справки 182н:

• Для работодателей: с объединением ПФР и ФСС в единый Социальный фонд (СФР) взаимодействие работодателей и страховщика в электронном виде осуществляется через систему СЭДО. 1 Поэтому получение сведений о заработной плате по справке 182н при исчислении пособия не требуется, все данные о заработке у СФР уже есть. 1
• Для сотрудников: справка не является обязательным документом для предоставления новому работодателю, но её наличие — в интересах работника: бухгалтер на новом месте работы учтёт данные справки при расчёте пособия, в противном случае — пособие будет рассчитано исходя из заработка у текущего работодателя или МРОТ. 3