Какие особенности государственной службы в разных правовых системах?

Особенности государственной службы в разных правовых системах можно рассмотреть на примере англосаксонской (открытой) и континентальной (закрытой) моделей. cyberleninka.ru euroasia-science.ru

Для открытой модели характерны: cyberleninka.ru

• отсутствие чётко организованной системы нормативного правового регулирования служебных отношений; cyberleninka.ru
• открытая конкурсная система отбора кадров; cyberleninka.ru
• зависимость оплаты труда и должностного роста от результатов работы госслужащего; cyberleninka.ru
• упрощённая процедура увольнения. cyberleninka.ru

Для закрытой модели свойственны: cyberleninka.ru

• наличие подробной регламентации компетенций каждого уровня государственной службы; cyberleninka.ru
• многоступенчатая система отбора кадров; cyberleninka.ru
• высокий социальный статус служащего, то есть зависимость должностного роста, заработанной платы и льгот от стажа и должности; cyberleninka.ru
• сложная процедура увольнения служащего. cyberleninka.ru

Например, к странам с открытой моделью относятся США, Великобритания, Канада, а к странам с закрытой — Германия, Франция. cyberleninka.ru