Как мотивация сотрудников влияет на безопасность на производстве?

Мотивация сотрудников положительно влияет на безопасность на производстве, так как она побуждает работников действовать правильным образом не только в своих интересах, но и в интересах компании. 13

Некоторые аспекты влияния мотивации на безопасность:

• Повышение заинтересованности в соблюдении правил. 14 Когда сотрудники понимают важность работы безопасно, они начинают осознавать это. 1
• Усиление мотивации к точному выполнению правил. 2 Поощрения за безопасную работу не только усиливают мотивацию, но и способствуют закреплению хороших результатов труда, отбору и фиксированию в сознании человека лучших и наиболее безопасных приёмов работы. 2
• Укрепление трудовой и технологической дисциплины. 4 Повышение общей дисциплинированности работников ведёт к снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. 4
• Психологический настрой на безопасное поведение. 2 Для обеспечения безопасности на производстве важно, чтобы работник был мотивирован и компетентен в вопросах охраны труда, имел эмоциональную устойчивость. 2

Существуют различные программы по мотивированию персонала на соблюдение безопасности на рабочем месте. 35 Каждая компания может выбрать или самостоятельно разработать ту, которая будет наиболее эффективна в рамках специфики конкретных рабочих процессов. 3