На современном этапе наука о производительности труда развивается в направлении многофакторных подходов к её оценке. 1 В исследованиях учитываются социальные и институциональные факторы. 1

Также отмечается смещение акцента в сторону инновационного и информационного факторов. 2 В результате категория «производительность труда» трактуется как социально-экономическая, включающая инновационную составляющую. 2

Рост производительности труда связывают с активизацией как классической, так и современной группы факторов. 2 К ним относятся инвестиционные, инновационные, цифровизационные и интеллектуальные факторы. 2

Большая часть исследований производительности труда и её аспектов представляет собой анализ больших массивов данных с помощью эконометрических подходов. 1 С развитием подходов к глубокой аналитике, машинному обучению и Big Data ожидается следующий этап в развитии подходов к оценке производительности труда, когда аналитические модели будут строиться в автоматическом режиме с использованием технологий искусственного интеллекта. 1