Несколько способов развить soft skills:

• Брать сложные проекты. 4 Это поможет попробовать себя в новой роли, познакомиться с разными командами и набраться опыта. 4 Если внутри компании нет возможности выйти на новые задачи, можно взять проект за пределами основной работы или создать свой. 4
• Читать книги. 4 Теорию по софт-скилам можно взять из книг. 4 При этом важно не только изучать теорию, но и применять её на практике — только так знания станут навыками. 4
• Учиться у коучей и менторов. 4 Специалисты выстраивают треки — списки задач или шагов, которые помогут добиться желаемого результата. 4 Можно обратиться за помощью к карьерному консультанту, чтобы разобраться, каких софт-скилов не хватает и как их прокачать. 4
• Заниматься с психологом. 4 Психолог поможет разобраться в причинах, раскрыться и преодолеть страхи, которые мешают развивать soft skills. 4
• Проходить курсы. 4 На онлайн-курсах обучают не только профессиональным навыкам, но и soft skills. 4 Но нужно выбирать качественные курсы, иначе есть риск потерять деньги и время. 4

Также для развития soft skills можно играть в настольные игры и проходить квесты с друзьями — это поможет научиться работать в команде и распознавать свои и чужие эмоции. 1