Какие существуют способы вознаграждения сотрудников за преданность компании?

Некоторые способы вознаграждения сотрудников за преданность компании:

• Единовременные выплаты. xn--38-jlccj3de.xn--p1ai ar2024.fpc.ru Например, в АО «ФПК» сотрудники получают вознаграждение за преданность компании в размере одной месячной тарифной ставки (должностного оклада) при непрерывной трудовой деятельности в течение одного года и двух лет. ar2024.fpc.ru
• Надбавки. ar2024.fpc.ru Могут быть установлены, например, за профессиональное мастерство или присвоение классного звания. ar2024.fpc.ru
• Стимулирующие выплаты. ar2024.fpc.ru Их могут предоставлять за работу в условиях, отличающихся от нормальных. ar2024.fpc.ru
• Социальный пакет. archive-coursework.mmu.ru В него могут входить дополнительная медицинская страховка, обучение или стажировка за счёт предприятия, гибкий график, оплата проезда или предоставление служебного транспорта, спецодежда и другие льготы. archive-coursework.mmu.ru
• Моральная мотивация. archive-coursework.mmu.ru Может выражаться в виде письменной благодарности, устной похвалы, вручении сертификата лучшего работника, предоставлении дополнительных отгулов, организации доски почёта. archive-coursework.mmu.ru

Пользователь

Время добавления