Какие риски возникают при неграмотном отражении подарков в зарплатных программах?

Некоторые риски, которые возникают при неграмотном отражении подарков в зарплатных программах:

• Некорректный учёт страховых взносов и НДФЛ. www.audit-it.ru vc-bsoft.ru Если не учитывать, что фактической датой получения подарка в натуральной форме является дата его передачи сотруднику, это может привести к ошибкам при формировании регистров и отчётности по НДФЛ. www.audit-it.ru www.1cbit.ru
• Образование задолженности перед сотрудником. www.audit-it.ru Документ «Призы, подарки», который создаётся для отражения сумм подарков, не подлежит выплате, но если не учесть это, у предприятия может образоваться задолженность перед работником. www.audit-it.ru www.1cbit.ru
• Ошибки при заполнении табличной части документа. vc-bsoft.ru Например, если случайно выбрать одного сотрудника два раза, программа выделит эту строку и автоматически отменит второй вычет в 4000 рублей и пересчитает НДФЛ. vc-bsoft.ru

Для грамотного отражения подарков в зарплатных программах рекомендуется обратиться к специалисту.