В чём заключается сущность маркетинга персонала?

Сущность маркетинга персонала (HR-маркетинга) заключается в формировании привлекательного образа компании как работодателя, в привлечении и удержании лучших кадров. www.mango-office.ru

В отличие от привычного рекрутинга, маркетинг персонала включает не только поиск сотрудников, но и продвижение HR-бренда и корпоративной культуры. www.mango-office.ru

Некоторые цели маркетинга персонала:

• Формирование привлекательного имиджа. www.mango-office.ru Положительный корпоративный имидж привлекает квалифицированных специалистов, повышает их заинтересованность в работе в компании и снижает текучесть кадров. www.mango-office.ru
• Привлечение квалифицированных специалистов. www.mango-office.ru Конкуренция за квалифицированные кадры на рынке труда постоянно растёт. www.mango-office.ru
• Удержание ключевых сотрудников. www.mango-office.ru Чтобы удержать ключевых сотрудников, компании предлагают не только заработную плату и премии, но и возможности для развития и обучения, внутреннюю корпоративную культуру. www.mango-office.ru

Маркетинг персонала делится на внутренний и внешний: www.mango-office.ru ht-lab.ru

• Внутренний. www.mango-office.ru ht-lab.ru Комплекс мероприятий, направленных на улучшение взаимоотношений между сотрудниками, повышение уровня удовлетворённости и лояльности персонала, а также на создание благоприятной рабочей атмосферы. www.mango-office.ru
• Внешний. www.mango-office.ru ht-lab.ru Комплекс мероприятий, направленных на привлечение талантливых и квалифицированных кандидатов на вакансии компании. www.mango-office.ru