Разница между трудовой функцией и обязанностями в должностной инструкции заключается в следующем:

1. Трудовая функция — это работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации, конкретный вид поручаемой работнику работы. 45 Она определяется в трудовом договоре или соглашении между работником и работодателем. 2
2. Должностные обязанности — это конкретные действия, которые должен выполнять каждый работник для исполнения своих функций и для достижения поставленных перед ним задач. 710 Они указываются в должностной инструкции. 710

Таким образом, трудовая функция описывает общие задачи и обязанности, а должностные обязанности — это конкретные действия, которые работник должен осуществлять в рамках выполнения своей трудовой функции. 17