Разница между активным и пассивным соискателем заключается в мотивации и подходе к поиску работы. 13
Активный соискатель полон энергии и энтузиазма для поиска работы. 1 Чаще всего его мотивирует безработица, начало профессиональной карьеры или неудовлетворённость своими обязанностями в текущей компании. 3 Такие соискатели открыты новым возможностям, охотно откликаются на объявления о вакансии и, как правило, доходят до собеседования. 4
Пассивный соискатель уже занимает должность, его устраивает текущее место работы. 1 Он не находится в поиске работы, так как его устраивает уже имеющаяся. 1 Однако, если поступит особенно интересное и выгодное предложение, он готов его рассмотреть и проанализировать. 1
Таким образом, активные соискатели стремятся подстроиться под уже имеющиеся условия труда, а пассивные готовы сменить работу лишь после поступления индивидуального, выгодного для них предложения. 1