Почему существуют различные варианты расчета рабочего времени в разных регионах России?

Система расчёта рабочего времени может различаться в разных регионах России из-за экономических, социальных условий и практик работодателей. otvet.mail.ru

Некоторые факторы, влияющие на выбор графика работы:

• Место работы. cyberleninka.ru Например, наименьшая вероятность работы по стандартному графику отмечается у сотрудников бюджетного сектора экономики (образования, науки, здравоохранения), а также в армии и органах безопасности. cyberleninka.ru Наибольшая вероятность — в органах управления. cyberleninka.ru
• Форма собственности компании. cyberleninka.ru Риски работы по нестандартному графику ниже в компаниях с государственным участием. cyberleninka.ru
• Место проживания. cyberleninka.ru Работа в сельской местности (населённых пунктах с численностью жителей менее 3500 человек) снижает возможности работы по стандартному графику, а работа в Москве и Санкт-Петербурге, наоборот, их повышает. cyberleninka.ru

В России существует несколько вариантов расчёта рабочего времени, например:

• Стандартный график. sky.pro Обычно реализуется в формате пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями, продолжительность ежедневной работы — 8 часов. sky.pro
• Сокращённое рабочее время. sky.pro Является обязательным для определённых категорий работников. sky.pro
• Суммированный учёт рабочего времени. searchinform.ru bitcop.ru Применяется в организациях, где сложно установить стандартную рабочую неделю в 40 часов. searchinform.ru При таком варианте одни рабочие дни могут быть длиннее, другие короче, но должна соблюдаться установленная продолжительность рабочего времени в месяц или квартал. searchinform.ru
• Индивидуальный график рабочего времени. searchinform.ru Внедряется для отдельных категорий сотрудников. searchinform.ru Оговаривается в трудовом договоре и правилах внутреннего трудового распорядка. searchinform.ru