Почему профсоюзы важны для сотрудников и работодателей?

Профсоюзы важны для сотрудников, поскольку они:

• Защищают трудовые права. journal.sovcombank.ru fp-sk.ru Например, помогают в случае невыплаты зарплаты или её задержки. journal.sovcombank.ru
• Проводят просветительскую и консультационную деятельность. journal.sovcombank.ru Объединения информируют членов о правах и нововведениях в трудовом праве. journal.sovcombank.ru
• Ведут переговоры от имени работника. journal.sovcombank.ru Профсоюзная организация может коллективно представлять интересы сотрудника, отстаивая его права. journal.sovcombank.ru
• Контролируют соблюдение условий труда. journal.sovcombank.ru Например, следят за своевременной индексацией заработной платы. journal.sovcombank.ru
• Реализуют социальные программы. journal.sovcombank.ru fp-sk.ru Организовывают совместные праздники, поездки на природу, тимбилдинги, оказывают материальную помощь при необходимости. journal.sovcombank.ru

Для работодателей профсоюзы важны тем, что:

• Помогают в эффективном социальном партнёрстве. rosprofprom.ru Заключение коллективного договора позволяет работодателю совместно с профсоюзом находить конструктивные решения в сфере трудовых правоотношений. rosprofprom.ru
• Способствуют повышению трудовой дисциплины и эффективности производства. rosprofprom.ru Профсоюз может узнать о негативном настрое работников, заранее выявить проблемы и разногласия среди коллег, не допустив чрезмерного напряжения в коллективе. journal.sovcombank.ru
• Разрешают трудовые споры. profkomvtb.ru stoprz.ru Профсоюз путём диалога помогает найти решение в случае возникновения конфликтных ситуаций на производстве. rosprofprom.ru
• Помогают в обеспечении практических норм охраны труда. stoprz.ru Профсоюз заинтересован в уменьшении травматизма и гибели работников на производстве. stoprz.ru