Для предприятий с непрерывным циклом производства не предусмотрен праздничный отдых в привычном понимании, но в такие дни допускается выполнение некоторых работ. 13

Согласно части 6 статьи 113 Трудового кодекса РФ, в праздничные дни допускается выполнение работы, которую невозможно приостановить по производственно-техническим условиям (непрерывно действующее производство). 1 Также в праздничные дни могут производиться неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы. 1

Кроме того, в непрерывно действующих организациях и на отдельных видах работ, где невозможно уменьшение продолжительности работы (смены) в предпраздничный день, переработка компенсируется предоставлением работнику дополнительного времени отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы. 24