Некоторые типы вакансий для массового подбора персонала:
- Линейные позиции. heaad.ru www.jcat.ru К ним относятся рабочие специальности, продавцы, сотрудники кол-центра, кассиры и другие. heaad.ru
- Специалисты по обработке документов. hh.ru Например, работники на пунктах выдачи, которые будут регистрировать посылки, выдавать их получателям, оформлять возвраты. www.jcat.ru
- Работники на места, где не требуется специальная подготовка. pampadu.ru К таким позициям относятся курьеры, грузчики, сотрудники call-центров. pampadu.ru
При массовом подборе обычно не рассматриваются вакансии, требующие специальных знаний, квалификации и многолетнего опыта. pampadu.ru Критерии отбора ориентированы на базовые навыки и качества, необходимые для выполнения конкретной работы. itanddigital.ru