Какие преимущества и недостатки имеет трехдневная рабочая неделя в крупных компаниях?

Преимущества трёхдневной рабочей недели в крупных компаниях:

• Привлечение и удержание сотрудников. www.yahoo.com secretmag.ru Трёхдневный график может помочь в найме и удержании персонала, так как сотрудники могут параллельно работать над своими стартапами или заниматься другими делами. rtvi.com secretmag.ru
• Снижение уровня стресса и выгорания. habr.com www.rbc.ru По данным эксперимента новозеландской компании Perpetual Guardian, переход на трёхдневную рабочую неделю позволил снизить уровень стресса сотрудников с 45% до 38%, а верность компании и трудовой деятельности при этом выросла с 68% до 88%. habr.com

Недостатки трёхдневной рабочей недели:

• Дисбаланс в работе с клиентами. habr.com Он может возникнуть, если некоторые сотрудники работают по трёхдневному графику, а клиенты — на пятидневке. habr.com
• Необходимость повышения производительности. habr.com Чтобы компенсировать сокращённое время, компания должна увеличить производительность пропорционально. habr.com

Таким образом, преимущества и недостатки трёхдневной рабочей недели зависят от конкретных условий и целей организации.