Некоторые уважительные причины опоздания на работу:

• нарушение движения общественного транспорта и отсутствие других альтернатив, чтобы добраться на работу; 1
• болезнь сотрудника или кого-то из членов семьи, за которыми нужно ухаживать; 13
• коммунальная авария, например, если в квартире прорвало трубу; 1
• дорожно-транспортное происшествие, если работника задержали в качестве свидетеля или виновного в аварии; 1
• техногенные или природные катастрофы, например, землетрясение, наводнение, пожары; 1
• вызов повесткой в правоохранительные органы или суд в качестве истца или свидетеля; 1
• сдача экзамена с разрешения работодателя без оформления специального отпуска. 1

Любую причину нужно подтвердить документально, например, справкой о болезни ребёнка или европротоколом в случае ДТП. 1

В трудовом законодательстве нет исчерпывающего списка причин, которые признаются уважительными. 2 Работодатель самостоятельно решает, оправдывать опоздавшего сотрудника или нет. 2