При выборе букета для коллеги или делового партнёра важно учитывать несколько аспектов:
- Цветовая гамма. 1 В деловой среде предпочтение отдается нейтральным, сдержанным и элегантным цветам. 1 Классические варианты — белый, кремовый, пастельные оттенки, а также глубокие синие, бордовые и фиолетовые тона. 1 Яркие и вызывающие цвета, такие как ярко-красный или кислотно-зелёный, лучше оставить для менее формальных ситуаций. 1
- Символика цветов. 1 Каждый цветок имеет своё значение. 1 Например, белые лилии символизируют чистоту и уважение, розы в пастельных тонах — благодарность и дружелюбие, орхидеи — изысканность и роскошь. 1
- Композиция. 1 Букеты в деловой среде не должны быть чрезмерно пышными или вычурными. 1 Лаконичность, строгие линии и минимализм — вот что отличает успешную цветочную композицию. 1
- Оформление. 2 Оформление композиции необходимо выдержать в строгом и элегантном стиле. 2 Декоративную бумагу лучше брать сдержанных оттенков, а ленты использовать без завитушек. 2
- Статус получателя. 2 При выборе букета нужно учесть статус сотрудника. 2 Например, для начальника подойдут царственные розы разных оттенков и орхидеи. 2 Для мужчины-коллеги — каллы разных оттенков, гладиолусы, гвоздики, жизнерадостные герберы и ирисы. 2
- Возраст и характер деятельности. 3 Чем моложе человек и чем более творческая у него профессия, тем более обоснован выбор экзотических цветов и оригинального оформления. 3 И наоборот, чем старше сотрудник и чем более консервативную должность он занимает, тем традиционнее должен выглядеть букет. 3
При выборе букета для иностранного коллеги нужно быть особенно внимательным, чтобы не задеть его чувств и не оскорбить традиции. 4 Например, в некоторых странах не принято дарить чётное количество цветов, а определённые цвета могут иметь негативные коннотации. 1