Рабочая неделя влияет на количество рабочих дней в месяце следующим образом:

• При пятидневной рабочей неделе (график 5/2) ежемесячно выпадает от 21 до 23 трудовых дней, если на будни не приходятся праздники. 5
• При графике 6/1, когда работники трудятся 6 дней, а не 5, число рабочих дней в месяце увеличивается на 4–5. 5 Например, в августе сотрудники, занятые 6 дней из 7, будут трудиться 27 дней. 5

Формула расчёта рабочего времени на месяц выглядит так: недельная норма делится на количество рабочих дней в неделе и умножается на количество рабочих дней в месяце. 1 Из полученной суммы вычитаются часы, на которые сокращаются предпраздничные дни. 1