Чтобы устроиться на работу в Яндекс, можно следовать таким рекомендациям:
Найдите вакансии. 25 Смотреть их лучше на сайте Яндекс.ru/jobs. 5 Тогда резюме напрямую попадёт к HR-менеджерам компании. 5
Отправьте резюме. 25 В нём нужно указать ФИО, страну и город проживания, адрес электронной почты, желаемую профессию или должность, а также почему вы хотите трудоустроиться в Яндекс. 3 Отметьте, сколько времени вы готовы уделить работе в компании. 3
Экспресс-собеседование. 1 Задают общие вопросы о мотивации, опыте, интересах и ожиданиях от работы в Яндексе. 1
Онлайн-собеседование. 1 Рекрутер даёт список вопросов, по которым нужно подготовиться. 1 Собеседование проводит эксперт Яндекса. 1 Он задаёт базовые вопросы по специальности и просит выполнить задачи. 1
Очное собеседование. 1 Может быть несколько последовательных встреч с разными экспертами, работающими в Яндексе. 1 На встречах необходимо решать задачи. 1
Встреча с представителями команд. 1 Если кандидат успешно проходит серию собеседований, он встречается с потенциальными руководителями и выбирает будущее место работы. 1
Повторите необходимые навыки. 4 Для технических позиций в Яндексе важны глубокие знания в области программирования, алгоритмов и структур данных. 4 Также ценятся софт-скиллы: умение работать в команде, коммуникабельность и способность к быстрому обучению. 4
Если не удалось пройти собеседование с первого раза, можно откликаться на вакансии повторно. 1 Компания лояльно относится к такой практике. 1