Как оформить прием на дистанционную работу в системе 1С ЗУП?

Чтобы оформить приём на дистанционную работу в системе 1С:ЗУП, нужно выполнить следующие шаги: ekb.koderline.ru

1. Подготовка. ekb.koderline.ru Запустить 1С:ЗУП, перейти в раздел «Настройка», выбрать пункт «Кадровый учёт» и установить галочку «Используется дистанционная работа». ekb.koderline.ru www.klerk.ru
2. Открытие документа «Приём на работу»: ekb.koderline.ru

• Запустить 1С:ЗУП. ekb.koderline.ru
• Перейти в раздел «Кадры». ekb.koderline.ru
• Выбрать пункт «Приём на работу». ekb.koderline.ru
• Нажать кнопку «Создать». ekb.koderline.ru

1. Заполнение информации о сотруднике: ekb.koderline.ru

• Ввести основные данные: фамилию, имя, отчество, дату рождения, СНИЛС, ИНН (если требуется). ekb.koderline.ru
• Указать должность, на которую принимается сотрудник. ekb.koderline.ru Для этого выбрать из справочника «Должности». ekb.koderline.ru
• Указать подразделение, в котором будет работать новый сотрудник. ekb.koderline.ru
• Установить дату приёма на работу. ekb.koderline.ru
• В поле «Тип занятости» выбрать «Удаленная работа». ekb.koderline.ru

1. Дополнительные параметры: ekb.koderline.ru

• Указать график работы (если он отличается от стандартного). ekb.koderline.ru
• Заполнить информацию о заработной плате: оклад, премии и надбавки (если есть). ekb.koderline.ru

1. Сохранение документа: ekb.koderline.ru

• Проверить введённые данные. ekb.koderline.ru
• Нажать кнопку «Записать и закрыть». ekb.koderline.ru

Чтобы сформировался трудовой договор с дистанционным работником, в приказе о приёме делается соответствующая отметка. itsvsem.ru Она позволит подать корректные сведения в Социальный фонд России (СФР). itsvsem.ru