Как автоматизация влияет на распределение профессий между мужчинами и женщинами?

Автоматизация может по-разному влиять на распределение профессий между мужчинами и женщинами.

По мнению экспертов BCA Research и PricewaterhouseCoopers (PwC), в 2017 году, автоматизация в большей степени угрожала «мужским» профессиям, таким как водитель, строитель, промышленный рабочий и финансовый трейдер. finance.rambler.ru В этих специальностях традиционно занято больше мужчин, чем женщин. finance.rambler.ru С «женскими» профессиями (учитель, социальный или медицинский работник) роботы конкурировали значительно меньше. finance.rambler.ru

Однако исследователи из Центра трудовых исследований ВШЭ отмечают, что цифровая экономика создаёт благоприятные условия для сокращения гендерного разрыва. sky.pro Физическая сила перестаёт быть конкурентным преимуществом, а гибкие форматы работы позволяют эффективнее совмещать карьеру с семейными обязанностями. sky.pro

Кроме того, цифровые платформы расширяют доступ женщин в традиционно «мужские» сферы деятельности. publications.hse.ru Например, доля женщин среди водителей, работающих на платформе Uber, почти вдвое превышает их долю среди водителей обычных такси. publications.hse.ru

Таким образом, влияние автоматизации на распределение профессий между мужчинами и женщинами неоднозначно и зависит от конкретных сфер и отраслей.

Пользователь

Время добавления