Чем отличаются услуги центра занятости от Единой цифровой платформы 'Работа в России'?

Возможно, имелись в виду различия между услугами центров занятости и Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».

Центры занятости оказывают услуги комплексно и адресно, исходя из жизненной ситуации гражданина или бизнес-ситуации работодателя. xn--90aivcdt6dxbc.xn--p1ai Среди возможных услуг: профориентация и переобучение, психологическая поддержка, помощь в открытии собственного дела или переезде в другой регион. xn--80aapampemcchfmo7a3c9ehj.xn--p1ai

Единая цифровая платформа «Работа в России» выполняет ряд задач, среди которых: www.consultant.ru

• содействие занятости населения, в том числе размещение информации о работодателях, свободных рабочих местах и вакантных должностях; www.consultant.ru
• содействие гражданам в прохождении профессионального обучения и получении дополнительного профессионального образования; www.consultant.ru
• обеспечение процесса осуществления полномочий органов службы занятости; www.consultant.ru
• формирование аналитической информации о положении на рынке труда, прогнозах развития рынка труда и других аспектах; www.consultant.ru
• формирование статистической отчётности в сфере занятости населения; www.consultant.ru
• создание, использование и хранение электронных документов, связанных с работой, выполнением работ и (или) оказанием услуг. www.consultant.ru

Таким образом, платформа «Работа в России» охватывает более широкий спектр задач, чем традиционные услуги центров занятости.

При этом с 2021 года предусмотрена форма оказания услуг службами занятости с использованием Единой цифровой платформы, где наряду с очным приёмом есть дистанционная форма. www.klerk.ru vk.com